В компании LOTUS® действует система непрерывного профессионального образования персонала, нацеленная на развитие работников с учетом возрастающих требований производства и качества труда, внедрения новых технологий и расширения географии работы.
Используемые LOTUS® подходы к подготовке и переподготовке кадров позволяют эффективно управлять знаниями персонала и формировать кадровый потенциал, способный обеспечить достижение целей инновационного развития.
Особое внимание LOTUS® уделяет работе с молодыми специалистами. Мы реализуем индивидуальный подход к обучению и развитию данной категории работников.